Экономика Психология Тренинги., Новые люди информация., Литература музыка театр., Бильярд боулинг лыжи., Суши кофе кулинарные изыски:))
Организации
ООО "Монолит-полимер" ООО "Ремик" Казань, ООО "Бизнес-онлайн" ООО "Магистраль" Казань, ООО "Крелитный дом "Арслан"Казань, ООО "Пожарная техника" Киров, ООО "СМТ-SOFT" Санкт-Петербург, Тренинговый центр "Зеора" Питер-Казань, ООО "CRM-партнер" Москва, И другие (более 50-ти лично внедренных проектов)
Опыт работы
5/2011 - по сегодняшний день
Бизнес-консультант, Бизнес-тренер(Человек свободной профессии) Фирма: ООО "Консалтинговая компания"Референтъ", referent-kazan.ru Отрасли: Услуги Описание должности: Веду консалтинговые проекты на аутсорсинге.
Набор персонала
Набор менеджеров отдела продаж
Набор топ.менеджеров
Набор специалистов
Услуги соискателям
Тестирование и интервьюирование персонала на соответствие.
Система постановки отдела продаж
Практический тренинг отдела продаж
Разработка речевых роликов
Постановка документооборота внутри отдела продаж
Подготовка внутренних регламентов и должностных инструкций
Разработка системы мотивации отдела продаж
Разработка системы отчетности отдела продаж
Анализ, описание и отстройка бизнес-процессов отдела продаж
Индивидуальный подбор и внедрение систем CRM
Анализ, описание и отстройка бизнес-процессов внутри предприятия.
Анализ маркетинговой стратегии компании.
Портфельный Анализ бизнеса.
Разработка товарной стратегии компании.
Разработка и проведение маркетинговых мероприятий.
Выстраивание систем показателей на предприятии
Разработка фирменного стиля компании.
Индивидуальные бизнес-консультации для руководителей, собственников компаний и ИП
Индивидуальные бизнес-тренировки на результат для руководителей, собственников компаний и ИП.
11/2010 - 5/2011
Директор по развитию(Полный рабочий день) Фирма: ООО «ЛПТ «Система», lptsystem.ru Отрасли: Услуги Описание должности: Внедрение конкурса по набору персонала как нового стандарта компании Набор и обучение менеджеров. Выстраивание системы управленческого процесса и бизнес-процессов между техническим отделом и отделом продаж. Распределение ролей и должностных обязанностей. Выстраивание системы планирования продаж менеджерами. Разработка системы мотивации. Выстраивание систем отчетности по этим отделам. Введение метода работы с клиентами только по предоплате. Выстраивание системы отчетности по предприятию. Разработка ценовой политики оказания услуг. Написание положения по персоналу и ключевых регламентов компании и системы штрафов. Разработка базовых стандартов корпоративной культуры. Достижение: Через 3 месяца нанятые с нуля менеджеры без какого либо опыта работы показали прибыльность. Коллектив работает как одна команда и простроены все взаимодействия внутри компании. Персонал работает не зависимо от того есть руководство на месте или нет.
4/2008 - 8/2011
Генеральный директор(Полный рабочий день) Фирма: ООО "Тродос Поволжье", QPR.ru Отрасли: Иностранные компании, представительства Описание должности: Руководство организацией, подбор и обучение персонала, поиск ресурсов на проекты, контроль всех документов и отчетности, ведение переговоров и проектов по ключевым клиентам, разработка и организация новых направлений. Достижение: минимизация издержек в кризисный период, выведение молодой фирмы на самоокупаемость, развитие основных и новых направлений.
Консалтинговая компания "Референтъ" приглашает Вас к сотрудничеству и предлагает Вашему вниманию услуги по регистрации предприятий, любых организационно-правовых форм:
Работа по регистрации юридических лиц, включает в себя подготовку, регистрацию и получение следующего пакета документов:
Устав, учредительный договор или решение о создании Общества, зарегистрированные Федеральной налоговой службо
Управленческий и кадровый консалтинг
Тестирование и набор персонала. Формирование отделов продаж. Тренинги отдела продаж. Постановка отделов продаж с нуля. Разработка продуктовой и маркетинговой стратегии. Анализ, разработка и проектирование бизнес-процессов. Разработка системы показателей KPI. Написание регламентов, должностных инструкций. отстройка орг.структуры и функционала персонала. Индивидуальный подход. Бизнес-коучинг.
Представление Ваших интересов в арбитражных судах (Истец, ответчик)